系统搜索到约有 1 项符合 薪酬体系 的查询结果

    1. 华为薪酬体系的整体框架

    华为的薪酬主要分四块:工资+奖金+TUP分配+虚拟股分红。 一、工资:总体来讲,可以用16个字来概括华为的薪酬管理:以岗定级、以级定薪、人岗匹配、易岗易薪。 对于每一个级别,每一...【详细内容】
    2020-05-06  公司
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